- 一般社団法人
大阪府雇用開発協会 - 〒540-0012
大阪市中央区谷町3-1-9
MG大手前ビル2F
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大阪府雇用開発協会 新着情報
- 2021.05.11
- ●「新卒者採用情報掲示板」公開中
インターネットエクスプローラー以外のブラウザ
（Google Chrome、FireFox、MicrosoftEdge）でご利用ください。
「IE」をご利用の場合は表示されないなどの不具合が生じることがあります。 - 2021.05.11
- ●「新卒者採用情報掲示板」の学生向け広報リーフレット
掲示板の周知広報にご利用ください。 - 2021.05.11
- ●新卒者採用情報掲示板 掲載申込書
エクセルの様式が開きます。
入力後、指定のアドレスへ送付してください。
申込は随時、受け付けています。 - 2021.05.11
- ☆2021年度定時総会 延期のお知らせ
５月１８日（火）に開催を予定しておりました定時総会は、
緊急事態宣言が延長されたことを受け７月に延期いたします。
会員の皆様には６月上旬にご案内を送付いたします。 - 2021.05.10
- ★雇用管理セミナー開催予定一覧
2021.6〜2022.2までの予定を更新しました。
（新型コロナウイルス感染防止への対応についても掲載しています） - 2021.05.10
- ★改正労働関係法対策ゼミナール ※日程変更分あり
全３回 全て１４時〜１６時
８月１９日（木）労働施策総合推進法
※５月２８日（金）開催分は日程を変更しました。
６月２９日（火）パートタイム・有期雇用労働法
７月２７日（火）働き方改革の基本理解と今後の行方 - 2021.03.26
- ★いきいきマイライフセミナー 2021年度開催予定
「定活」、50歳を過ぎた社員の方へ、早い時期の受講をオススメします。
社員研修の一環としてぜひご活用ください。
２日間コース
第１回：7月1(木)・2日(金)
第２回：11月4日(木)・5日(金)
１日コース
第３回：2022年2月25日（金） - 2021.03.26
- ★いきいきマイライフセミナー〜個別開催・出張開催のご案内〜
７月・11月・２月に開催している人気のセミナーです。
１社のみでの個別開催や社内で行う出張開催も多くの
事業所様にご利用いただいています。
「自社の社員だけで受講したい」「社内で開催したい」など
一度、当会までお問い合わせください。
全てのセミナーで「個別・出張」を承ります。 - 2021.03.10
- ●（独）高齢・障害・求職者雇用支援機構大阪支部主催の
「アビリンピックおおさか2021」の開催について
大阪労働局・大阪府・摂津市・大阪府雇用開発協会後援により開催されます。
日時・申し込みなど詳細は、主催者のホームページをご覧ください。
（この案内から最新ページが開きます） - 2021.03.08
- ●大阪労働局長から事業主のみなさまへ
新型コロナウイルス感染症に係る雇用維持等に対する配慮に関する要請書 - 2021.02.25
- ●大阪労働局からのお知らせ
新しい働き方・休み方が始まっています。 - 2020.12.25
- ●大阪労働局からの要請
大阪労働局長より「2020年度及び2021年度新卒者等の採用維持・促進に向けた特段の配慮について」の要請がありました。 - 2020.11.20
- ●ハローワークからのお願い
求人申込みをご検討ください！ - 2020.11.20
- ●大阪労働局からのお知らせ〜外国人を雇用する事業主の方へ〜
「外国人はルールを守って適正に」 - 2020.11.20
- ●新型コロナウイルス感染症対策について
厚生労働省・大阪労働局からのお願い・ご案内（大阪労働局の最新HPが開きます） - 2020.11.20
- ●大阪労働局 特別労働相談窓口のご案内(新型コロナウイルス関連）最新HPが開きます。
- 2020.11.20
- ●新型コロナウイルス感染症で 影響を受ける事業所の皆様へ
資金繰り 投資・販路開拓 経営環境の整備
経済産業省が公開している資料です。最新版が開きます。 - 2020.11.20
- ●中小企業退職金共済制度
厚生労働省のホームページでご紹介しています。 - 2020.11.17
- ●新型コロナウイルス感染症の影響を受けた事業主に対する
雇用調整助成金等の特例措置を実施しています。令和２年12月31日まで。 - 2020.08.13
- ●障害者雇用のすすめ
大阪労働局発行の冊子です。
大阪府雇用開発協会の活動概要
当協会は社会経済の変化に応じて、高年齢者、障害者及び若年者等の安定した雇用の促進、適正な労働条件の確保、その他雇用をめぐる諸問題に関する必要な事業を行うことにより、雇用の確保と安定に資し、もって公共福祉の向上に寄与することを目的としております。
